首頁 關于尚晉 關于尚晉 企業文化 企業文化
        我公司將遵循“與時俱進、務實專業”的公司特色,依據工程建設法律、法規,與國際市場接軌,熱忱服務于工程咨詢行業,改變傳統預結算工作,立足于建設全周期各投資節點,培養新一批投資顧問,為委托方提供更優質更全面更科學的項目管理投資理念。
        “以人為本”的企業文化
        企業文化=共同的價值觀+共同的行為準則
共同的價值觀:必須向社會提供有價值的服務,服務的質量和水平不斷的提升,這是企業生存和持續的首要條件。
共同的行為準則:建立以學習型企業為目標的員工自覺行為,以提升自我價值為目標的道德學習,技術學習,能力學習以及其他各類學習成為公司深層次的文化定位與取向。
        公司倡導競爭合作、學習創新的企業文化。
        不失時機的宣傳公司品牌,敢為行業先,敢于同國外知名咨詢機構合作及同臺競技,提高客戶的滿意率與忠誠度。
以人為本,以員工的自我發展為本(公司是一個舞臺,是一個平臺,為員工創造各種條件和機會以提升員工的價值和滿意度,是公司追求的目標)。
        無為而治,團隊合作 
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